建筑从业者的身价出炉！建工人的平均薪资水平如何？ - 二级建造师

摘要：前不久，国家统计局发布了《2021年规模以上企业就业人员年平均工资情况》。在公布的数据中，咱们建工人的平均薪资水平如何呢？不同阶层岗位差距又有多少呢？下面跟着小编一起往下看。

前不久，国家统计局发布了《2021年规模以上企业就业人员年平均工资情况》。在公布的数据中，咱们 建工人的平均薪资水平如何呢？不同阶层岗位差距又有多少呢？下面跟着小编一起往下看。

据数据统计，2021年全国规模以上企业就业人员年平均工资为 88115元，比上年名义增长10.3%。其中， 中层及以上管理人员180630元，增长9.5%； 专业技术人员125035元，增长11.1%；办事人员和有关人员82512元，增长9.8%；社会生产服务和生活服务人员68022元，增长9.8%；生产制造及有关人员68506元，增长9.4%。
其中， 中层及以上管理人员平均工资最高，是全部就业人员平均水平的2.05倍；社会生产服务和生活服务人员平均工资最低，是全部就业人员平均水平的77%。岗位平均工资最高与最低之比为2.66，与上年持平。
分区域来看
五类岗位 平均工资最高的区域均为东部，平均工资分别为中层及以上管理人员210100元、专业技术人员143786元、办事人员和有关人员93353元、社会生产服务和生活服务人员74762元、生产制造及有关人员71576元。

东部沿海地区经济发达，各行各业中、大型企业相对集中，薪资待遇相对其他地区而言要高出不少。但是从表中我们也能看出来，无论在哪个地区，平均工资均呈现出： 中层及以上管理人员＞专业技术人员＞其他，这样的趋势。
于建工人而言，这也跟我们的职业发展路径相同。在成为专业技术人员后，想要获得更好的薪资待遇，则不能再满足于基层岗位，往项目经理等管理岗位晋升，是我们大部分建工人的追求。而想要成为项目经理，一建证书必不可少。
分行业门类看
中层及以上管理人员、专业技术人员、办事人员和有关人员、社会生产服务和生活服务人员四类岗位平均工资最高的行业均为 信息传输、软件和信息技术服务业，平均工资分别为386705元、225938元、136772元、128032元；生产制造及有关人员平均工资最高的行业是 电力、热力、燃气及水生产和供应业，平均工资为115134元。

从图中的数据来看，建筑业平均工资竞争力并不如其他行业，但这并不是说我们所从事的行业不如其他行业。形成这个情况的主要原因，是由于建筑行业从业人员较多，可“入行容易入门难”，基层工作者占据绝大多数，所以整体平均工资看上去较低。
仅看建筑业一栏，除中层及以上管理人员以外，专业技术人员平均薪资显而易见的高于其他相关人员。对于咱们建造师、造价工程师、消防工程师等，自然都属于专业技术人员，咱们要想再往上发展，则就要奔着管理层去了。
其实无论是数据上的体现，还是我们身处这行的自身感受，都很清楚基层施工员与项目经理之间的薪资差距有多大。
对于身处建工行业的从业者而言，基本都要坚持过两三年的时间才算入了行，了解这个行业后自然明白证书对于职业发展和薪资待遇提升的重要性。有了证书才能在广度和高度上拥有更多选择，获取更多报酬和福利。与此同时，在政策扶持下，国家和企业对于证书持有者都有一定的补贴，也算侧面增加了持证人收益。
证书能给我们带来什么？
分析了这么多，其实回到我们自身上来看，以上公布的薪资数据只能作为参考。无论你现在的收入是高还是低，还是要以自身追求来作为实际目标。很多人曾问小编，自己如果想要在这个行业好好发展，考证是不是必须的？答案当然是肯定的，至于原因，小编总结了最贴近实际的两点：
1、增加收益
持有建造师证书，最直观的就是薪资上的增长，其次就是额外的一些补贴。有的公司会按月或按年给予证书持有人一定补贴，不同地区也会发一些证书补贴，还有每年抵扣个税等……其实无形中都是增加了持证人的收益。
2、增加职业优势
一级建造师的职业选择权，分为三种，一种是职业优势；一种是跳槽优势；三是竞争优势。一直以来都是如此，尤其近两年，对于这些优势的体会可能更深刻。
受疫情影响，经济形势直线下滑，居家隔离、企业停工，一些小型企业甚至无法在这样的环境下坚持下去，纷纷倒闭。稍有些基础的企业，在巨大的压力面前也不得不纷纷裁员。此时，建造师证书对我们而言不单单再只是能力的证明，更是紧要关头的一道“保命符”。

对于目前的环境来说，建造师证书已经不单单只是帮助我们升职加薪，更直接影响着我们的财务和物质基础。无论从我们自身发展而言，还是未来的市场前景来看，越早拿证，收益越大是毋庸置疑的。